План заходів щодо протидії булінгу на 2021-2022 н.р.

№ з/п

Найменування заходів

Відповідальні за виконання

Строк виконання

1

2

3

4

Сприяння запобіганню та протидії булінгу (цькуванню) в закладі освіти

1

Провести тренінги для старшокласників з розвитку навичок спілкування та мирного вирішення конфліктів «Ефективне спілкування», «Бар’єри спілкування»

Практичний психолог

Протягом року

2

Провести імітаційну гру для молодших школярів (1-4-й класи) «Як жити дружно?»

Практичний психолог

Жовтень - Листопад

3

Провести Всеукраїнський тиждень протидії булінгу (за окремим планом)

Класні керівники, практичний психолог

Вересень

4

Провести Тиждень толерантності (за окремим планом)

Класні керівники, практичний психолог

Листопад

5

Провести батьківські збори щодо профілактики булінгу (цькування) в учнівському колективі

Керівник закладу освіти, класні керівники

Жовтень

6

Провести індивідуальні та групові консультації  з питань насильства та булінгу для учасників освітнього процесу

Практичний психолог

Грудень

7

Провести Тиждень правової освіти (за окремим планом)

Яцура Р.В.

Класні керівники

Грудень

8

Провести ранкові зустрічі учнів 1-2 класів з метою формування навичок дружніх стосунків

Вчителі початкових класів

Постійно

9

Провести імітаційну гру для учнів середніх і старших класів «Розкажи про насильство»

Класні керівники,

практичний психолог

Листопад - грудень

10

Провести бесіди-зустрічі здобувачів освіти з працівниками поліції, юриспруденції

Класні керівники,

Практичний психолог, педагог-організатор

Протягом року

11

Підготувати пам’ятки для батьків про порядок реагування та способи повідомлення про випадки булінгу (цькування) щодо дітей, заходи захисту та надання допомоги дітям

Практичний психолог

Вересень

13

Провести заходи  до Міжнародного дня  протидії булінгу

Педагог-організатор, практичний психолог 

Травень

14

Провести заходи в рамках проведення Всеукраїнської акції «16 днів проти насилля»

Класні керівники, практичний психолог 

Листопад - грудень

Забезпечення створення у закладі освіти безпечного освітнього середовища

1

Підготувати наказ «Про запобігання та протидію булінгу (цькування) у закладі освіти

Керівник закладу освіти

Вересень

2

Підготувати наказ «Про порядок дій персоналу при зіткненні з випадками булінгу (цькування) в закладі освіти»

Керівник закладу освіти

Вересень

3

Оновити розділ про профілактику булінгу (цькування) і розміщення нормативних документів на сайті закладу освіти

Практичний психолог

Вересень

4

Провести наради з різними категоріями працівників з питань профілактики булінгу (цькування): педагогічний персонал;  допоміжний персонал; технічний персонал

Керівник закладу

Вересень

5

Обговорити  та прийняти  правила поведінки в класах, оформити  правила у вигляді наочних стендів, презентацій.

Класні керівники

Вересень

6

Оновити інформацію щодо попередження булінгу у куточку психолога.

Практичний психолог

Протягом року

7

Перевірити приміщення, територію закладу з метою виявлення місць, які потенційно можуть бути небезпечними та сприятливими для вчинення булінгу.

Заступник керівника з господарчої частини

Протягом року

8

Перевірити інформаційну доступність правил поведінки та нормативних документів з профілактики булінгу (цькування)

Керівник закладу

Листопад

9

Провести моніторинг ефективності виконання плану заходів, спрямованих на запобігання та протидію булінгу (цькування) в закладі освіти

Керівник закладу освіти

Грудень

Травень

10

Вивчити стан освітнього середовища в закладі освіти

Практичний психолог

Квітень

11

Провести анкетування батьків про безпеку в закладі освіти

Практичний психолог

Грудень

12

Провести діагностику стосунків у закладі освіти 

Практичний  психолог

Лютий

13

Проаналізувати інформацію за протоколами комісії з розгляду випадків булінгу (цькування) 

Практичний психолог

За потреби

14

Підготувати звіт про виконання заходів щодо виконання плану заходів, спрямованих на запобігання та протидію булінгу

  Практичний психолог

 Травень – червень

Професійний розвиток та підвищення кваліфікації педагогічних працівників

1

Підготувати методичні рекомендації для педагогів: з вивчення учнівського колективу; з розпізнавання ознак насильства різних видів щодо дітей

Практичний психолог

Жовтень

2

Забезпечити проходження педагогічними працівниками спецкурсів, курсів з питань протидії булінгу (цькування)

Керівник закладу освіти

Протягом року

4

Провести тренінг для вчителів щодо запобігання булінгу (цькування) у закладі освіти

Практичний психолог

Листопад

5

Провести засідання методичного об’єднання  класних керівників на тему «Протидія булінгу в учнівському колективі»

Заступник директора з виховної роботи, практичний психолог

Грудень

6

Провести консультування класних керівників із проблемних ситуацій

Практичний психолог

Протягом року